-
Dzień dobry, Moniko. W pracy z zespołami zbyt długo obowiązywało proste przekonanie: Osiągnięcie wysokiego poziomu wymaga twardej ręki. Dyscyplina, kontrola, szybkie decyzje, niewielka przestrzeń na dyskusję – miały gwarantować porządek i jakość. W określonych warunkach…
-
Dzień dobry, Moniko. Pytanie, które zadaję dziś w temacie wraca zwykle wtedy, gdy sezon artystyczny lub większy projekt dobiegają końca. Gdy opada napięcie związane z koncertami, próbami, nieustającymi decyzjami i wreszcie można przestać reagować, a…
-
Dzień dobry, Moniko. W kryzysie warto mieć u swego boku zaufanego człowieka. Kogoś, kto wysłucha, doradzi i będzie wspierał. Jego brak prędzej czy później może nas doprowadzić do całkowitego wyczerpania psychicznego. Osobom, które dotąd nie…
-
Tak. Po wielu latach nadal tak uważam, jednak moje rozumienie siły bardzo się zmieniło. Kiedyś wierzyłem, że muszę być niezłomny i odporny na wszelkie emocje. Dziś już wiem, że moja moc tkwi w czymś zupełnie…
-
Dzień dobry, Moniko. Wszystko idzie zgodnie z planem. Miłe próby, dobre koncerty. Zespół się rozwija. A jednak czegoś brak. Tobie brakuje błysku w oku, zespołowi entuzjazmu, dawnej energii. Tęsknicie za świeżością, celem ponad doraźne cele,…
-
Dzień dobry, Moniko. Jeśli jesteś ze mną od początku, zapewne pamiętasz trzystopniową strategię budowania prawdziwej siły, którą opisałem podczas naszego pierwszego spotkania. Świadomość Dostrzeganie sygnałów Budowanie odporności To uproszczony schemat metody SCAN, którą stosuję z…
-
Dzień dobry, Moniko. Zbyt wiele rzeczy naraz – spotkania, próby, koncerty, zajęcia, maile, pliki, checklisty, notatki, pomysły. Bywa tak, że wszystko to dzieje się w jednym dniu. A jeśli nawet nie, to nieustannie krąży w…
-
Dzień dobry, Moniko. Mam nadzieję, że czujesz się dobrze, a to, co aktualnie robisz, przynosi Ci sporo satysfakcji. Jeśli tak nie jest, a sądzisz, że mógłbym pomóc – daj mi znać. Dziś chcę podzielić się…
-
Dzień dobry, Moniko. Myli się każdy z nas. Bez wyjątku. Różnimy się nie tym, czy popełniamy błędy, lecz jak do nich podchodzimy – zanim się wydarzą i po fakcie. Błąd sam w sobie nie jest…
-
Dzień dobry, Moniko. Dziś chciałbym podzielić się z Tobą tym, jak i kiedy mówię: nie wiem. To trudne, zwłaszcza dla dyrygenta i lidera. Jeśli jednak opanujesz tę sztukę, zyskasz ulgę, poczucie wolności i szacunek. Czy…
